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Frauen sorgten im August für 98 % der US-Jobzuwächse, zeigen Daten

Der US-Arbeitsmarkt schuf im August 162.000 Arbeitsplätze, wobei Frauen 98 % des Zuwachses ausmachten, ein Umstand, der die geldpolitischen Entscheidungen der Federal Reserve beeinflussen könnte.

Grafik, die die US-Jobzuwächse nach Geschlecht im August 2024 zeigt

Beschäftigungswachstum im August

Die United States schuf im August 162.000 Arbeitsplätze, weit über den meisten Prognosen der Ökonomen von rund 55.000, laut dem Bureau of Labor Statistics. Von diesen neuen Stellen besetzten Frauen 158.000 Positionen, was etwa 98 % des Nettozuwachses bei den Lohnabrechnungen ausmacht. Männer hingegen verzeichneten einen Zuwachs von etwa 4.000 Arbeitsplätzen.

Warum die geschlechtsspezifische Aufteilung wichtig ist

Obwohl die Zahlen beeindruckend sind, raten einige Analysten zur Vorsicht. Heather Long, Chefökonomin bei der Navy Federal Credit Union, bezeichnete die monatliche geschlechtsspezifische Schwankung als „rauschend" und warnte davor, aus einem einzelnen Datenpunkt weitreichende Schlüsse zu ziehen.

„Ich denke, es gab viel zu viel Fokus auf den Monat-zu-Monat-Vergleich, ob Männer oder Frauen Jobs gewinnen? Das schwankt stark," sagte Long gegenüber EuroHerald.

Dennoch fügt das August-Datum einer längerfristigen Verschiebung in der amerikanischen Erwerbsbevölkerung hinzu. Anfang dieses Jahres überholten Frauen die Männer in der Gesamtbeschäftigung zum dritten Mal in der Geschichte, ein Wandel, der jetzt als strukturell und nicht krisenbedingt angesehen wird. Weiblich dominierte Sektoren wie das Gesundheitswesen und die Hotellerie wachsen weiter, während traditionell männerlastige Branchen wie die Fertigung wenig Wachstum verzeichnen.

Im August schufen Frauen rund 68.000 Arbeitsplätze im Bereich Freizeit und Gastgewerbe, ein Sektor, der insgesamt um 62.000 wuchs, was bedeutet, dass Männer dort tatsächlich etwa 6.000 Stellen verloren. Ähnliche Muster zeigten sich in anderen Dienstleistungsbranchen, wo Frauen mehr als 100 % des Nettozuwachses ausmachten, weil die männliche Beschäftigung zurückging.

Long hob das Gesundheitswesen als wichtigen Treiber nach der Pandemie hervor und stellte fest, dass Frauen in diesem Bereich stark vertreten sind und zudem mehr Hochschulabschlüsse besitzen als Männer, was sie gut für das Wachstum in qualifizierten Berufen positioniert.

Der Aufschwung wurde zudem durch saisonale Einstellungen im Bildungs- und Gastronomiebereich angetrieben. Die lokale Regierungsbildung schuf 42.000 Arbeitsplätze, während Gastronomie und Trinklokale 59.000 beitrugen, zusammen 62 % aller im August geschaffenen Stellen. Der Anstieg der Bildungsjobs kehrte den üblichen Sommerrückgang um, und das Bureau of Labor Statistics stellte fest, dass die Beschäftigung in diesem Sektor seit Anfang 2025 kaum Nettoveränderungen aufweist.

Was die Daten für die Geldpolitik bedeuten könnten

Trotz der starken Beschäftigungszahlen blieb die Arbeitslosenquote bei 4,1 % stabil und das Lohnwachstum blieb bescheiden, nur 0,3 % im Monatsvergleich und 3,1 % im Jahresvergleich, das langsamste Jahreswachstum seit einigen Jahren.

Die Finanzmärkte reagierten schnell. Die Wahrscheinlichkeit einer Zinserhöhung der Federal Reserve im September stieg laut dem FedWatch-Tool der CME Group von 49,4 % am Vortag auf 52,6 %. Die Rendite von zweijährigen US-Staatsanleihen erhöhte sich um 7,6 Basispunkte auf 4,41 %, während die zehnjährige Rendite auf 4,792 % kletterte.

„Eine positive Überraschung bei den Beschäftigungszahlen wird wahrscheinlich die Bedenken hinsichtlich einer Zinserhöhung verstärken," sagte Ellen Zentner, Chefökonomin bei Morgan Stanley Wealth Management. Sie fügte hinzu, dass die Entscheidung der Fed auch vom Inflationsbericht der nächsten Woche abhängen werde; ein niedrigerer Wert könnte der Zentralbank ermöglichen, den aktuellen Leitzins beizubehalten, während stärkere Inflation eine Erhöhung auslösen könnte.

Insgesamt unterstreicht der Arbeitsmarktbericht für August die Volatilität der US-Beschäftigungsstatistiken und hebt den wachsenden Einfluss von Frauen in der Wirtschaft hervor, ein Trend, der sowohl Unternehmensrekrutierungsstrategien als auch die Geldpolitik der Zentralbank in den kommenden Monaten prägen könnte.